多伦多大学教授因争议言论遭停职

多伦多大学教授因争议言论遭停职

近日，多伦多大学一位教授因在社交媒体上发表争议性言论而被停职，引发了广泛的关注和讨论。此事件源于右翼活动家查理·柯克（Charlie Kirk）在本周早些时候被击毙的消息。

根据截图显示，宗教研究与政治科学的副教授露丝·马歇尔（Ruth Marshall）在她现在已设为私密的社交媒体账号上发布了这样一条信息：“对于你们这些法西斯混蛋，开枪其实太便宜了。”这条推文在美国总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）在社交媒体上分享柯克去世的信息约一个小时后，于周三下午5:40发布。

马歇尔的言论被许多网友批评，其中包括安大略省的大学与研究部长诺兰·奎因（Nolan Quinn）。奎因在周三的社交媒体上表示：“大学及其教授应该促进批判性思维、尊重的辩论，并为学生提供安全的学习环境，而这位教授的暴力言论显然与此背道而驰。我已明确告诉多伦多大学，他们需要采取行动。”

多伦多大学的一位发言人对CBC新闻表示，学校在得知该教授的社交媒体帖子后立即采取了行动。发言人称：“该教职员工现在已停职，并不在校园内。此事正在调查中，大学将不再进一步评论。”

CBC试图联系马歇尔，但未能得到回应。她在学校的个人页面周五无法访问，显示“访问被拒绝”的信息。

一位就业律师告诉CBC，马歇尔可能会因大学的相关政策而被解雇，包括社交媒体使用政策及其是否对大学造成了声誉损害。律师萨曼莎·卢西福拉（Samantha Lucifora）表示：“只要理由不具歧视性，或不是因为追求劳动权益的报复，雇主可以以任何理由解雇你。”

随着社交媒体的普及，因社交媒体帖子而受到纪律处分或被解雇的人数显著增加。卢西福拉还指出，员工在使用社交媒体时可以采取一些保护措施，包括将社交媒体账户设为私密，并仔细审查可能涉及社交媒体的内部工作政策。

她补充道：“我建议员工在社交媒体上避免将自己标识为雇主的员工或代表。同时，使用社交媒体时要保持沟通的尊重，避免使用露骨的语言或贬义评论。”